fbpx
persoonlijke en vakinhoudelijke groei en ontwikkeling

Talent Development Program: groei en ontwikkeling voor onze marketeers

Binnen YFK Research & Marketing hechten we veel waarde aan de groei en ontwikkeling van onze medewerkers. We werken hierbij vanuit een overkoepelend ontwikkelingsprogramma: het Talent Development Program (TDP). Wanneer je bij YFK komt werken krijg je met dit programma de ruimte om aan eigen ambities en groei te werken. Het development programma richt zich op vakinhoudelijke- en persoonlijke ontwikkeling. Zo kun je in korte tijd grote stappen maken als mens én professional.

Vakinhoudelijke ontwikkeling in het Talent development program

Als consultant bij YFK doe je met de uiteenlopende opdrachten in korte tijd veel en verschillende ervaring op. In elke opdracht maak je stappen als professional, die je in een volgende opdracht weer toe kan passen. Je krijgt bovendien senior support in de vorm van onze unieke smart-mix. Als young professional word je tijdens een opdracht gekoppeld aan een ervaren senior. Iemand waarvan je veel kunt leren, waar je mee kunt sparren en die je helpt met de strategische invulling van projecten. Bij de ene opdracht zal de senior meer op de achtergrond fungeren als sparringpartner, bij opdrachten van strategische aard zal de senior meer op de voorgrond actief zijn.

Aanvullend organiseren we trainingen en masterclasses gericht op communicatie, marketing, onderzoek en data. We vinden het namelijk belangrijk dat je ook in de breedte leert en geïnspireerd wordt.

Groei en ontwikkeling

Persoonlijke groei in het Talent development program 

Persoonlijke ontwikkeling is volgens ons net zo belangrijk voor (het plezier in) je werk en het slagen van een project. Als YFK’er krijg je daarom een coach met wie je maandelijks 1-op-1 sessies hebt om te werken aan jouw persoonlijke groeigebieden. Je bewandelt een pad dat begint met jezelf leren kennen en dat leidt tot meer leiderschap en autonomie. Aansluitend daarbij volg je trainingen en workshops.

Leren van collega’s: van informele check-ins tot intervisie

Een voordeel aan werken bij YFK is dat je veel soortgenoten om je heen hebt. Collega’s binnen hetzelfde vakgebied, sommige net van de studie en anderen met al een aantal jaren werkervaring. Een uitgelezen kans om ervaringen uit te wisselen, kennis te delen en van elkaar te leren. In verschillende vormen zoeken we de verbinding met elkaar. We gaan de diepte in met intervisie, maar hebben ook informele check-ins waarin we elkaar bijpraten en hulp kunnen vragen. Dit wordt aangevuld met diverse gezamenlijke activiteiten, zoals YFK Yogasessies.

De belangrijkste voordelen van het Talent Development Program op een rij 

  • Leren door te doen met senior support op je opdracht
  • Aandacht voor jou als mens, je groeigebieden en ambities
  • Veilig uit je comfortzone
  • Een open cultuur waarin succes en uitdagingen gedeeld worden
  • In korte tijd de mogelijkheid om veel te groeien

Neem contact op!

YFK heeft altijd plek voor nieuwe collega’s. Dus wil jij ook uitdagende projecten uitvoeren bij mooie bedrijven en tegelijk volop groeien als persoon en als professional? Bekijk onze vacatures en neem contact met ons op!

Bekijk onze vacatures